オフィスワークデビューを徹底応援する人材会社
株式会社エボルカ

ABOUT 会社紹介

万全のサポート体制、お仕事をお探しであればご相談ください!

エボルカは2021年6月生まれの新しい人材派遣会社です。ただし「歴史が浅いから仕事が少ないのでは?」「サポート体制は大丈夫なの?」といった心配はご無用です。 イベント・キャンペーン関係の人材ビジネスで約20年の実績を持つ「株式会社トータルブレーン」のグループ会社であり、設立メンバーも人材業界で15〜20年のキャリアを持つエキスパートばかり。 ご紹介できるお仕事も豊富にご用意していますし、転職をサポートするコーディネーター陣も万全の体制。ご相談からお仕事探し、就業後のフォローまで安心してお任せください。

BUSINESS 事業内容

オフィスワークデビュー応援

オフィスサポート事業
そんなエボルカの最大の特徴は「未経験からのオフィスワークデビューを徹底的に応援する」という点です。事務の経験がない、PCスキルに自信がない、会社勤めの経験もない…という方、みなさん大歓迎です。 未経験・経験が浅いという方を温かく迎え入れてくれる派遣先をたくさんご用意していますし、簿記2級・3級講座など資格取得やスキルアップを支援する制度も充実しています。 実際に接客・販売・飲食・サービス業などのご出身で、「エボルカでキャリアチェンジできた」「念願の事務デビューを果たせた」というスタッフも多数。「これからオフィスワークに挑戦したい」「将来のために事務のスキルを身につけたい」というみなさんに、しっかりと寄り添います。

WORK 仕事紹介

一人ひとりのご要望にお応え!

幅広いオフィスワーク
一般事務、営業事務、経理事務、データ入力、コールセンターオペレーターなど、様々なオフィスワークをご用意。もちろん職種だけでなく、1都3県を中心に勤務地や条件も幅広く取り揃えています。 まずは「大手企業がいい」「ベンチャー企業で働きたい」「お給料重視」「お休み重視」「家事や趣味と両立したい」など、みなさんのご希望を詳しくお聞かせください。「実働8時間・週5日の安定勤務」「週3〜4日のお仕事」「短時間勤務」「副業OK」「在宅勤務」「駅チカ」「時給高めの夜勤」など、豊富な案件の中から最適な1件をご案内します。 もちろん経験や資格、語学力を活かしたいという方には、ちょっとハイレベルなお仕事もご用意できます。
お仕事スタートまでの流れ
(1)エントリー・来社面接 その場でキャリアシートをご記入いただきますので、ご来社の際、履歴書は不要です。そのキャリアシートを元に、これまでのご経験や、今後のお仕事のご希望などをしっかりとお伺いします。合わせて簡単なタイピングテストも行います。  ↓ (2)1時間のキャリアカウンセリング 担当のコーディネーターが、現在の求人市場の状況をご説明し、客観的な視点からみなさんの立ち位置を明確にします。その上で今後の目標を共有し、一緒に将来のキャリアプランを描いていきます。  ↓ (3)お仕事のご紹介 お伺いしたご希望、一緒に考えたキャリアプランをもとに、最適な案件をご紹介していきます。  ↓ (4)職場見学 気になる案件があれば、積極的に職場見学を実施します。当日、スムーズに見学できるように、休憩室やロッカールームがあるかなどの情報は、写真を交えて事前にできる限りお知らせします。  ↓ (5)お仕事決定 業務内容、勤務条件、職場環境などにご納得いただき、派遣先企業との合意に至れば、お仕事決定です。緊張の勤務初日は、ご希望により当社社員の同行も可能です。  ↓ (6)就業後のフォロー 担当営業やコーディネーターがメールや職場訪問で定期的にフォローします。それ以外でも困ったことなどがあれば、いつでもお気軽にご相談ください。

INTERVIEW インタビュー

東京本社 コーディネーター A.N
コーディネーターとはどんなお仕事ですか?
 お仕事をお探しのみなさまと企業様を結び付ける仕事だと考えています。 ただお仕事をご案内するだけでなく、今までのご経験やこれからのご希望なども伺ったうえで、ご就業までのアドバイスをさせていただくのもコーディネーターの仕事だと思っています。
どのようなことを心がけて仕事をしていますか?
 お仕事のご案内をさせていただく際に企業様の就業環境や立地はもちろんですが、部署の人数構成や男女比などより詳細な情報もお伝えし、就業前にしっかりとイメージして頂くことを常に心がけています。 それによって、皆様に安心感を持って頂いております。
派遣スタッフの方へメッセージ・アドバイスをお願いします。
 ご自身のご希望にこだわりすぎずに、少し視野を広げてお仕事を探してみるのも一つの手かもしれません。いろいろなお仕事を見ていただくことで、思いがけず良いお仕事に出会えることもあります。 また、実際にお仕事をしていただくことで、新しい自分を発見できることもあると思います。ひとりでも多くの方にご就業いただきたいと考えておりますので、「自分に向いている仕事は…?」などとお困りの際は、いつでもお気軽にご相談ください。

BENEFITS 福利厚生

一歩先行く待遇や制度

社名の「Evolca(エボルカ)」は、「発展・進化・進展」を意味する「Evolve」と、「生涯・生き方・軌跡」を表す「Career」を合わせた造語で、「進化をともに。未来をともに。」という思いが込められています。その企業コンセプトは福利厚生にも反映されており、他社より一歩「Evolve」した待遇や制度をご用意しています。

嬉しいお給料の「即払い」

例えば給与は毎日がお給料日になる「即払い」も可能。好きな日を申請すれば月払いの日より前に受け取ることができます(手数料などの規定あり)。また、残業手当はきちんと支給しますし、社会保険も完備しています。さらに有給休暇も積極的な取得を推奨しています。

他にもスタッフ思いの待遇あり

資格取得支援や定期健康診断といった制度も充実。「土日休み」や「平日休み」といったご希望にもできる限りお応えし、みなさんの活躍や成長を幅広く支えていきます。

FAQ よくある質問

事務が初めてで不安…
派遣先企業にも事前に「事務が初めての方なので、フォローをお願いします」とお伝えし、ご納得いただいていますのでご安心ください。もちろん営業やコーディネーターもサポートを惜しみません。これまでにも販売・サービス業などご出身の方が、たくさん事務デビューしています。
将来、社員になれますか?
派遣就業中の仕事ぶりが認められ、契約社員や正社員として直接雇用されたという実績は多数あります。実際に10社中9社くらいで、直接雇用の打診があるという感じです。
最短でいつから働けるの?
案件にもよりますが、来社面接の日にお仕事が決まり、派遣先での顔合わせを必要としない場合は、2〜3日後から就業できることもあります。
短期の仕事もありますか?
短期の仕事も多数ご用意しています。さらに例えば2ヶ月限定のお仕事なら、終了する1ヶ月前あたりから、次の案件を積極的にご案内しています。

RECRUIT 求人情報

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